مصراوي 24
من بوابة فرنسا.. مانشستر يونايتد يتأهل لنصف نهائي الدوري الأوروبي بعد الفوز على ليون الفرنسي قطار الاتحاد يتوقف في محطة جوميز.. الفتح يعرقل الاتحاد بهدف نظيف في دوري روشن السعودي المصري يتعادل بدون أهداف مع غزل المحلة ويخرج من كأس عاصمة مصر نغمة الانتصارات.. الهلال يحقق فوزاً كبيراً على الخليج بثلاث أهداف دون رد في دوري روشن السعودي الملك سلمان يرسل رسالة مكتوبة إلى قائد الجمهورية الإسلامية الإيرانية.. ما مضمونها؟ ميزة جديدة من مايكروسوفت.. تفسير الشاشة بالذكاء الاصطناعي المنتخب السعودي يصل إلى نهائي كأس آسيا لفئة الناشئين تحت 17 عام الزمالك يكشف حقيقة إعادة صورة زيزو إلى ملعب الناشئين تقارير: الترجي يخسر بلايلي .. تأكيد غيابه عن ديربي تونس الرئيس اللبناني يعبر عن فخر بلاده بمكانة العراق ودعمه للشعب اللبناني لأول مرة منذ 3 سنوات.. التضخم الأساسي يسجل رقمًا أحاديًا بفضل استقرار الأسعار هل وقع؟.. حقيقة تواجد أفشة في نادي الزمالك
مصراوي 24 رئيس مجلس الإدارةأحمد ذكي
السبت 19 أبريل 2025 06:24 صـ 21 شوال 1446 هـ

محافظ المنوفية: اللجنة العليا للقيادات تواصل عملها لاختيار مدير عام التوجيه الفنى بمديرية التعليم

واصلت اللجنة العليا للقيادات برئاسة اللواء إبراهيم أبو ليمون محافظ المنوفية ، اجتماعها اليوم لاستكمال إجراء المقابلات الشخصية للمتقدمين لشغل وظائف مدير عام الإدارة العامة للتوجيه الفنى بمديرية التربية والتعليم لاختيار الأكفأ والأنسب ، وذلك فى ضوء الخطة الشاملة لتطوير منظومة العمل الحكومى والإدارى لتحقيق أهداف التنمية المستدامة.

جاء ذلك بحضور أعضاء اللجنة محمد موسى نائب المحافظ ، واللواء عماد يوسف السكرتير العام، والمستشار عصام النديم المستشار القانونى للمحافظة ، ومديري مديريات التنظيم والإدارة والصحة ، مدير عام شئون مكتب المحافظ ، ومدير عام الشئون القانونية بالديوان العام.

وقامت اللجنة بفحص أوراق المتقدمين لشغل تلك الوظيفة القيادية للتأكد من مدى مطابقتهم للشروط والمعايير المنظمة بكل دقة وحيادية ، وتم مناقشتهم حول مقترحاتهم لتطوير منظومة العمل وقياس مهارات الاتصال والسمات الشخصية وإدارة الأزمات وسرعة اتخاذ القرارات المناسبة.

هذا وأكد محافظ المنوفية حرصه على الدفع بالكوادر والقيادات القادرة على إنجاز المهام المطلوبة ، لافتاً إلى أننا مستمرون فى تطوير ورفع كفاءة جميع الاجهزة التنفيذية والخدمية بالمحافظة لخلق جهاز إداري قادر وفعال يساهم فى تحسين جودة الخدمات المقدمة للمواطنين.